<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	
	>
<channel>
	<title>
	Комментарии: Легализация трудового стажа, полученного за границей	</title>
	<atom:link href="https://advokat-tj.com/questions/legalizacziya-trudovogo-stazha-poluchennogo-za-graniczej/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://advokat-tj.com/questions/legalizacziya-trudovogo-stazha-poluchennogo-za-graniczej/</link>
	<description>Сервис по поиску юристов и адвокатов в Таджикистане</description>
	<lastBuildDate>Sat, 13 Jun 2026 07:05:33 +0000</lastBuildDate>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=7.0.4</generator>
	<item>
		<title>
		Автор: advokat-tj.com		</title>
		<link>https://advokat-tj.com/questions/legalizacziya-trudovogo-stazha-poluchennogo-za-graniczej/#comment-1010</link>

		<dc:creator><![CDATA[advokat-tj.com]]></dc:creator>
		<pubDate>Sat, 13 Jun 2026 07:05:33 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">https://advokat-tj.com/questions/legalizacziya-trudovogo-stazha-poluchennogo-za-graniczej/#comment-1010</guid>

					<description><![CDATA[Учёт трудового стажа, приобретённого гражданином за границей, для целей последующего пенсионного обеспечения в Таджикистане, как правило, зависит от наличия и содержания двустороннего или многостороннего международного соглашения о социальном обеспечении между Таджикистаном и той страной, где фактически осуществлялась трудовая деятельность, поскольку именно такие соглашения обычно определяют порядок взаимного признания и суммирования трудового стажа, приобретённого в разных государствах. Прежде всего уточните в компетентном органе социальной защиты населения Республики Таджикистан, действует ли применимое международное соглашение с соответствующей страной и какой конкретно порядок подтверждения иностранного трудового стажа оно предусматривает — это может быть официальный запрос компетентного органа Таджикистана в соответствующий орган другой страны либо представление гражданином легализованных документов о трудовой деятельности напрямую. Соберите все имеющиеся документы, подтверждающие периоды работы за рубежом, — трудовые договоры, справки от работодателей, выписки из пенсионных или социальных фондов иностранного государства, и обеспечьте их надлежащую легализацию, будь то апостиль или консульская легализация в зависимости от применимых международных правил, а также нотариально удостоверенный перевод на государственный или русский язык. С полным пакетом легализованных и переведённых документов обратитесь в орган социальной защиты населения по месту жительства с заявлением об учёте иностранного трудового стажа при определении права на пенсию и её размера, и при отказе учитывать представленные документы без достаточных оснований у вас есть право обжаловать такое решение в вышестоящем органе или в судебном порядке.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Учёт трудового стажа, приобретённого гражданином за границей, для целей последующего пенсионного обеспечения в Таджикистане, как правило, зависит от наличия и содержания двустороннего или многостороннего международного соглашения о социальном обеспечении между Таджикистаном и той страной, где фактически осуществлялась трудовая деятельность, поскольку именно такие соглашения обычно определяют порядок взаимного признания и суммирования трудового стажа, приобретённого в разных государствах. Прежде всего уточните в компетентном органе социальной защиты населения Республики Таджикистан, действует ли применимое международное соглашение с соответствующей страной и какой конкретно порядок подтверждения иностранного трудового стажа оно предусматривает — это может быть официальный запрос компетентного органа Таджикистана в соответствующий орган другой страны либо представление гражданином легализованных документов о трудовой деятельности напрямую. Соберите все имеющиеся документы, подтверждающие периоды работы за рубежом, — трудовые договоры, справки от работодателей, выписки из пенсионных или социальных фондов иностранного государства, и обеспечьте их надлежащую легализацию, будь то апостиль или консульская легализация в зависимости от применимых международных правил, а также нотариально удостоверенный перевод на государственный или русский язык. С полным пакетом легализованных и переведённых документов обратитесь в орган социальной защиты населения по месту жительства с заявлением об учёте иностранного трудового стажа при определении права на пенсию и её размера, и при отказе учитывать представленные документы без достаточных оснований у вас есть право обжаловать такое решение в вышестоящем органе или в судебном порядке.</p>
]]></content:encoded>
		
			</item>
	</channel>
</rss>
